9月14日晚上7点半，公司2014—2015届团委、员工会纳新面试在致知楼会议室顺利举行。2012级本科生辅导员李帖、上届员工会副主席彭菲琳及本届员工会主席团干部边伟等五位同学担任本次面试的评委。

面试分为自我介绍及评委提问两个环节，最终以评委对竞聘同学各方面打分的方式进行评选。面试按当天签到顺序进行。面试伊始，由员工会主席边伟向大家介绍本次出席的评委，并向同学们说明了面试的流程、员工会的目标宗旨和纳新要求等方面内容，使同学们对员工会及其干部选拔标准有了更深地了解。面试过程中，同学们热情洋溢，将紧张的心情化作激情的言语，尽情展示自我。期间，大家纷纷表达出自己对员工工作的认识了解，希望能通过所竞聘的职位来锻炼自己的工作、人际交往能力，提升个人素质。面对评委们的提问，绝大多数同学都能做到应对自如，并对部门的常规工作及未来发展阐明了自己的看法，充分表明了大家为此次竞聘做出的精心准备。

此次纳新面试大会为有目标的人提供了一次自我展现的机会，使同学对自己的优缺点有了新的认识，有助于大家更全面的发展，同时大会也为本届团委、员工会注入了新鲜的血液，会使公司团委员工会工作稳中有升，朝着更高的方向发展！